Prefeita exonera todos comissionados de Campo Grande para fazer reforma

A publicação de exoneração foi divulgada em uma edição extra do Diogrande da última sexta-feira

Na sexta-feira, a prefeita de Campo Grande, Adriane Lopes (Patriotas) exonerou praticamente todos os ocupantes de cargos comissionados da prefeitura. A decisão foi publicada em edição extra do Diário Oficial (Diogrande), na tarde desta sexta-feira (30) e passou a valer a partir do dia 1º de janeiro deste ano.

As demissões foram publicadas em edição extra do Diogrande no fim da tarde desta sexta-feira (30)

De acordo com a publicação, foram exonerados ocupantes de cargos de Direção, Chefia e de Assessoramento, com exceção do Secretário Adjunto, Controlador-Geral Adjunto, Diretor-Adjunto , Diretor Executivo da Agência Municipal de Regulação dos Serviços Públicos (Agereg), bem como do Diretor-Geral da Subsecretaria de Gestão e Projetos Estratégicos (Sugepe), Diretor e Diretor-Adjunto Escolar, Secretário de Escola.

Também ficam de fora da decisão os servidores em cargos de comissão das unidades da Superintendência de Proteção Especial de Alta e Média Complexidade da Secretaria Municipal de Assistência Social, servidores em licença médica e gestantes.

A publicação traz ainda a revogação de nomeações de servidores comissionados que tenham cargo de Direção, Chefia, Função de Confiança e Função de Atividades de Assessoramento Superior da Agência Municipal de Regulação dos Serviços Públicos (Agereg).

A conduta é de praxe aos finais de ano e grande parte dos exonerados deve ser recolocada no quadro de funcionários do Município logo nos primeiros dias de 2023. Foram preservados os que estão nas funções de secretário adjunto, controlador-geral adjunto, diretor adjunto, diretor executivo da Agência de Regulação dos Serviços Públicos, diretor-geral da Subsecretaria de Gestão e Projetos Estratégicos e diretor adjunto escolar.

Completam a lista dos que permanecem secretário de escola, servidores das unidades da Superintendência de Proteção Especial de Alta e Média Complexidade da Secretaria Municipal de Assistência Social, servidores em licença médica (na data da publicação do presente Decreto) e as servidoras gestantes.

A intenção da prefeita ao exonerar os ocupantes dos cargos é fazer uma reforma administrativa no Executivo Municipal.
Adriane já dava sinais de que faria mudanças radicais no quadro de pessoal da Prefeitura, já que há pelo menos dois meses vem exonerando e fazendo novas nomeações, especialmente nos cargos do alto escalão da administração municipal.

Adriane Lopes promete fazer reforma administrativa para atender professores

Prefeita ressalta que proposta é analisada junto com limite prudencial do orçamento do Executivo

A prefeita de Campo Grande, Adriane Lopes declarou na manhã desta terça-feira, durante entrevista a Rádio Hora que haverá mudanças para os servidores municipais. Ela se refere a solicitação do Sindicato Campo-Grandense dos Profissionais da Educação Pública (ACP) para que a Prefeitura de Campo Grande realize a correção salarial prevista em lei municipal.

A proposta é que a prefeita reduza custos com cargos comissionados Foto Stephane Dias

“Em março deste ano, a ACP formulou uma legislação que foi aprovada na Câmara dos Vereadores concedendo aos professores o aumento. Porém existe uma cláusula que diz que somente será cedido esse aumento quando a Prefeitura estiver no limite prudencial”.

A prefeita explicou que os gastos da Prefeitura até então estavam acima do limite prudencial. “Agora seguimos com reforma administrativa para que possamos conceder os benefícios de todos os servidores, além dos professores. Com o novo presidente da ACP, vamos abrir diálogo para buscar caminhos juntos”, frizou. A proposta é que a prefeita reduza custos com cargos comissionados.

Reunião ocorrida ontem entre o novo presidente da ACP, professor Gilvano e a prefeita terminou sem acordo e uma nova foi marcada para quarta-feira (14). Enquanto em Assembleia, o sindicato dos profissionais decidiu por nova paralisação ainda nesta quinta-feira (15), e uma nova Assembleia sobre a proposta que a prefeita apresentará.

A categoria solicita a aplicação do reajuste de 10,39% referente ao mês de novembro de 2022. A correção é prevista na Lei Municipal n. 6.796/2022 em razão ao regime de 20h da Reme.